Zarządzanie zrównoważonym rozwojem 2022 ⭐ Qubus Hotel

Raport ESG

Raport ESG jest dokumentem, który informuje o działaniach podejmowanych przez Qubus Hotel w zakresie środowiska, społeczeństwa i zarządzania. Raport ten prezentuje wyzwania, cele, strategie oraz wyniki organizacji w tych obszarach.

Najważniejsze działania z 2022 roku →

Wprowadzenie regularnych audytów energetycznych we wszystkich hoteli
Zmniejszenie wielkości talerzy w celu ograniczenia marnowania żywności
Sukcesywna wymiana opakowań plastikowych na biodegradowalne
Wymiana części urządzeń na energooszczędne
Wspieranie organizacji charytatywnych i pożytku publicznego
Wspieranie władz lokalnych i organizacji pozarządowych w pomocy uchodźcom z Ukrainy
Wirtualizacja serwerów komputerowych
Testowy rozwój systemu KDS i wprowadzenie sprzedażowe aplikacji mobilnej – poprawa efektywności procesów
Wdrożenie regulacji wynikających z norweskiej ustawy o przejrzystości
Kontynuowanie współpracy ze szkołami zawodowymi i szkolenie młodych ludzi w zawodzie hotelarza
Dalsze rozwijanie kompetencji i potrzeb edukacyjnych Pracowników

Kodeks postępowania

Kodeks postępowania to dokument, który określa zestaw zasad, wartości i standardów postępowania, których oczekuje się, że pracownicy i przedstawiciele firmy będą przestrzegać w swojej pracy. Kodeks postępowania stanowi wytyczne dotyczące etyki, uczciwości, odpowiedzialności społecznej i zgodności z prawem, obowiązujące w spółce CAIANO.

Co zawiera się w kodeksie? →

Odpowiedzialność
Równość, różnorodność i integracja
Bezpieczeństwo i ochrona
Nękanie i zastraszanie
Prywatność i ochrona danych osobowych
Konflikt interesów
Przeciwdziałanie korupcji
Przeciwdziałanie praniu pieniędzy
Poufność
Międzynarodowe ograniczenia handlowe
Komunikacja zewnętrzna i relacje z mediami

Wytyczne dla dostawców towarów i usług

Spisane wytyczne mają promować i przyczyniać się do zapewnienia poszanowania podstawowych praw człowieka i godnych warunków pracy związanych z produkcja towarów i świadczeniem usług dla CAIANO.

Czego dotyczą wytyczne? →

BHP
Dyskryminacja i nękania
Wolność zrzeszania się
Praca dzieci i praca przymusowa
Warunki pracy
Praktyki biznesowe
Zgodność i monitorowanie
Ochrona prywatności i danych osobowych

Zarządzanie zrównoważonym rozwojem

Raport ESG

Kodeks postępowania

Wytyczne dla dostawców towarów i usług

Zapisz się do newslettera i odbierz zniżkę!